Symposium  'Bridging Science and Practice'

Thema's als leiderschap, diversiteit, innovatie en teamwork zijn 'hot' binnen veel organisaties. Maar ook binnen de academische wereld staan deze thema’s volop in de belangstelling. Uitwisseling van kennis en expertise lijkt daarom vanzelfsprekend. Toch gebeurt het weinig. Juist om die reden organiseert het Expertise Center Human Resource Management (Faculteit Economie en Bedrijfskunde, RuG) dit jaar op 18 september een symposium met titel 'Bridging Science and Practice'.

Tijdens het symposium staan in een aantal workshops vragen centraal als: 'Hoe kan ik effectief leiderschap in mijn organisatie ontwikkelen?', 'Leidt diversiteit tot betere resultaten?', 'Hoe kan ik creativiteit en innovatie door medewerkers stimuleren?' en 'Wat zijn de ingrediënten voor het perfecte team?'. De workshops laten zien hoe dergelijke actuele vraagstukken binnen organisaties worden vertaald naar kwalitatief hoogstaand onderzoek met voor de organisaties bruikbare uitkomsten. Onderzoekers van het Expertise Center geven de workshops telkens in samenwerking met een vertegenwoordiger van een organisatie waarbinnen onderzoek loopt of is gedaan.

Voorafgaand aan de workshops geeft gastspreker Hein Knaapen (directeur HR bij KPN) een lezing waarin hij onder meer ingaat op de rol van HR en managers in organisaties. Ook organisatoren Janka Stoker (hoogleraar Leiderschap en Organisatieverandering) en Gerben van der Vegt (hoogleraar Arbeids- en Organisatiepsychologie) zullen kort spreken over de thema’s die tijdens de workshops aan bod komen.

Geïnteresseerden kijken op http://symposium.hrmexpertise.nl voor uitgebreide informatie en om zich in te schrijven.